2011 年12月，由william威廉亚洲官方09级1班团支部主办的为期两周的william威廉亚洲官方模拟面试活动在学生活动中心106教室顺利举行。本次活动的主题是“职场争锋、模拟面试”，william威廉亚洲官方09级1班全体同学以及william威廉亚洲官方09级各班的推荐同学参加了此次面试，william威廉亚洲官方就业指导中心主任任淑梅老师、具备资深面试实战及培训经验的赵志华老师，以及william威廉亚洲官方辅导老师曾蓉和岳红池老师担任本次模拟面试活动的评委老师。

    本次活动采用公务员结构化面试的形式，考题涉及计划组织协调能力、综合分析能力、应变能力、人际交往能力等多项素质考察，比如一道考题涉及二三线房价也持续上涨直逼一线城市，炒房者向二三线城市移动的现实问题，旨在考察同学们对社会时事的关注程度和思考批判的能力。选手们在回答此题的时候敏锐地提到了国家的房产政策，也看到了城市之间发展不平衡的问题，把握住了重点，切合了当前高房价的社会现实，并提出了自己对此的合理建议，也赢得了评委们的赞赏。

    在面试结束后，评委老师进行了细致的点评。赵老师从仪态、简历到面试的内容各方面进行总结，她表示选手们应当在高强度刺激的情境中保持表情和言语的自然，在举止仪态方面保持大方；就业指导中心的任老师着重提到简历的重要性，指出简历的制作要简明清晰，突出自己的优点；曾蓉老师提醒同学们在论述观点时不能过于偏激，要把握重点，同时采用一分为二的观点全面考虑；岳红池老师指导同学们听题时应找到题目涵盖的范围和指向，特别注意处理人际关系方面的题目；其他作为评委的同学也从不同角度给选手中肯的意见和指导。

    本次活动较以往的模拟面试活动有一个很大的创新之处，即角色的多样性，参与同学被分组轮流担任评委、选手和观察员。活动开始后由担任选手的同学抽取考题，提交简历，然后依次作答，再由评委进行点评，观察员在一旁进行观摩学习，一轮面试后各小组更换角色。整个活动中，选手们表现精彩，对问题有着自己独到的见解和全面的考虑，展现了自身的实力和综合素质，同时通过不同的角色转换得到了更多实践机会。

    活动全程有录像记录，以备之后的回顾学习。活动结束后，主办方也与评委老师交流了活动心得，并得到老师们的赞赏和建议，评委老师纷纷表示活动举办得非常成功，同学们也准备得十分充分，使这个活动能真正达到锻炼实战能力，更好地适应严峻的就业形势的目的。希望今后能将这个活动推广到整个william威廉亚洲官方，为同学们将来就业面试提供一个良好的实战平台。